Comportamiento Organizacional

Si sientes que estás atrapado en un ciclo de tomar analgésicos, descansar y repetir, no eres el único. Estudios internacionales señalan una verdad difícil de ignorar: nuestra salud, especialmente la mental, se está viendo afectada. La buena noticia es que no necesitas recetas para empezar a sentirte mejor. Los remedios herbales han sido usados por siglos para recuperar la calma, la energía y el equilibrio, trabajando junto a tu cuerpo en lugar de forzarlo.

Conferencista, influencer, actor y conductor de televisión.

¿ Y sí el juego fuera la llave para recordar lo más valioso? Sofi con su corazón de niña y su mirada luminosa, te invita a dejar por un rato el celular, mirar a los ojos, volar un papalote, desempolvar tus sueños... Este cuento es un llamado suave y profundo para volver al amor, al tiempo compartido, y a lo esencial: jugar, reir y conectar. Porque quizás... hoy sea ese "algún día" que tanto esperabas

Ricardo Pérez y Slobotzky se ponen a cotorrear como siempre, pero ahora lo están grabando. Escúchalos todos los miércoles hablando de noticias extrañas, datos curiosos, anécdotas hilarantes y aliviana el ombligo de la semana. Nuevo episodio todos los miércoles y domingo

James Clear nos brinda fantásticas ideas basadas en investigaciones científicas, que le permiten revelarnos cómo podemos transformar pequeños hábitos cotidianos para cambiar nuestra vida y mejorarla. Esta guía pone al descubierto las fuerzas ocultas que moldean nuestro comportamiento - desde nuestra mentalidad, pasando por el ambiente y hasta la genética - y nos demuestra cómo aplicar cada cambio a nuestra vida y a nuestro trabajo. Después de leer este libro, tendrás un método sencillo para desarrollar un sistema eficaz que te conducirá al éxito.

Hay personas que aman los lunes y que disfrutan lo que hacen. Son difíciles de encontrar, forman parte de un bajo porcentaje de la población y no tienen una fórmula mágica ni le vendieron el alma a su jefe o a alguno de sus clientes. Existen y claramente tienen una forma diferente de afrontar las cosas. Seas CEO o freelancer, trabajes desde tu casa o en un corporativo, seas un emprendedor o un reconocido inversionista, un vendedor o un gerente.

Todos hemos estado allí: parados en una habitación llena de gente, queriendo conectar pero sin saber cómo empezar. El miedo a decir algo incorrecto, causar una mala impresión o encontrarnos con un incómodo silencio puede ser paralizante. Tal vez estés cansado de conversaciones triviales que no llevan a nada o de sentir que tus charlas nunca realmente conectan. ¿Y si pudieras cambiar eso hoy mismo?

Desbloquea el Poder de Tus Palabras: Comunica con Confianza, Claridad y Propósito ¿Te cuesta expresar tus verdaderos sentimientos sin miedo ni culpa? ¿Estás cansada de ser malinterpretada o ignorada en las conversaciones? ¿Quieres manejar discusiones desafiantes y finalmente obtener lo que mereces? Imagina poder articular tus pensamientos con facilidad, inspirar a quienes te rodean y ganarte el respeto en cada conversación. Durante demasiado tiempo, a las mujeres se les ha dicho que bajen el tono, den un paso atrás o guarden silencio. Es hora de reescribir la narrativa.

Seguro crees que ser abducida por extraterrestres es lo peor que me ha pasado. Y no lo es. La nave en la que viajábamos tuvo problemas técnicos y nuestros secuestradores nos dejaron a mí y a mis compañeras abandonadas en un planeta congelado.

Uniendo el punto de vista científico, psicológico y humano, la autora nos ofrece una reflexión profunda, salpicada de útiles consejos y con vocación eminentemente didáctica, acerca de la aplicación de nuestras propias capacidades al empeño de procurarnos una existencia plena y feliz: conocer y optimizar determinadas zonas del cerebro, fijar metas y objetivos en la vida, ejercitar la voluntad, poner en marcha la inteligencia emocional, desarrollar la asertividad, evitar el exceso de autocrítica y autoexigencia, reivindicar el papel del optimismo....

Descubre los secretos para eliminar pensamientos y conductas negativas y desbloquear todo tu potencial para el éxito. Si te sientes atrapado, abrumado o incapaz de escapar de tus pensamientos negativos, este libro te pondrá en el camino correcto. Ya sea que esta negatividad provenga de una relación pasada que terminó mal, un trauma infantil, un fracaso profesional o simple inseguridad, este libro te ayudará a reconocer cómo la negatividad consciente (y muchas veces inconsciente) afecta tu personalidad, tu perspectiva y tus decisiones.

Rodraprex es el imperio textil más importante de España. Arturo Rodríguez lo levantó de la nada y ahora es uno de los empresarios más fuertes del país. La directora ejecutiva es su hija Mónica, una mujer emprendedora que se encuentra en la cima. Sin embargo, en una mañana, todo se viene abajo. Una serie de graves irregularidades que traspasan las fronteras ponen en marcha una de las mayores crisis de la empresa y todo parece señalarla a ella como última responsable.

A mediados de 2023, apenas recuperado de una cirugía a corazón abierto, Héctor Abad Faciolince aceptó la invitación a una feria del libro en Ucrania. El viaje libresco, sin embargo, se convirtió en algo más: explorar los horrores de la invasión rusa en la región del Donetsk, cerca del frente de batalla, junto con otras cuatro personas. El último día, para despedirse, el grupo e viajeros se dispuso a cenar en una pizzería de Kramatorsk. Allí padecieron un hecho que los transformaría para siempre.

Cazzu es una de las traperas más importantes de Latinoamérica. No es casual que la llamen La Jefa. No es casual que su perreo moleste a muchos, interpele a tantas, y no deje indiferente a nadie. Durante años, Cazzu se enfrentó a una pregunta: “¿Cómo se siente tener éxito en un género musical tan machista?”. Y como le ocurre a casi cualquier mujer virtuosa y con notoriedad, le pidieron que diera explicaciones. Pero ¿por qué se lo preguntaban más a ella que a los hombres? Y, sobre todo, ¿es realmente machista el reggaetón?

La Corneta Extendida, disfruta a José Ramón Sancristóbal y Eduardo Videgaray como nunca los escuchaste, más irreverentes y más extendidos que nunca.(Las opiniones expresadas en esta publicación son las de los autores. No pretenden reflejar las opiniones o puntos de vista de la compañía ni sus empleados).

From the creators of the theory of ethical blindness comes an investigation into how corporate scandals happen, revealing the common pattern behind them and how your organization can avoid them.

In Managing Investment, you'll learn the 25 keys to finding, selecting, funding and managing outside investment and R&D internal investment for long-term success, including mergers and acquisitions. In the Board of Directors, you'll understand the 25 keys to the role of the Board of Directors and the important points in helping to guide the Board’s policy and strategy.

Increasingly, people report feeling overlooked, ignored, and underappreciated at work. Simply put, they don't feel like they matter to their leaders or organizations. This hidden epidemic of insignificance is fueling a mental health crisis, intensifying loneliness, and, for organizations, driving disengagement, turnover, and low performance. Filled with practical advice, helpful exercises, and inspiring real-world examples, The Power of Mattering equips leaders at all levels with the tools they need to revitalize their teams—and entire organizations—by showing people that they matter.

Harry Kraemer showed how self-reflection, balance, true self-confidence, and genuine humility are the traits of today's most effective leaders. In Becoming the Best, his highly anticipated follow-up, Kraemer reveals how, in practical terms, anyone can apply these principles to become a values-based leader and to help create values-based organizations. Drawing on his own experiences as the former CEO and chairman of Baxter International, as well as those of other notable leaders and organizations, Kraemer lays out a pathway for understanding the principles and putting them into practice.

Culture Catalyst explores the complex and nebulous nature of culture in a way that is easy to understand and apply. Filled with a healthy balance of data, scholarship, personal stories, and relatable metaphors, this book examines what culture is, why it is important, and how to shape it with intention. Doing so will help listeners build a culture at work that not only makes for a better bottom line, but, more importantly, a better world.

What vs. How: The Career-Changing Shift to Outcome Thinking The mind shift every emerging leader needs to stop doing more and start leading better. If you're a mid-level manager who’s spent years proving yourself by doing the work, this book is your blueprint for making the pivotal leap to leading the work. In What vs. How, bestselling author and leadership strategist Kim Groshek reveals how outcome thinking separates tactical managers from visionary leaders. This book is a practical and powerful guide for high performers ready to break through the ceiling of execution and embrace ...

Toxic workplaces are more than just frustrating—they can be life-destroying. From manipulative leadership to hostile environments, far too many people stay trapped in jobs that drain their energy, confidence, and mental health. The Courage to Leave pulls back the curtain on the hidden realities of toxic work cultures. Through raw, unfiltered storytelling and research-backed insights, Jeff Davis gives a voice to those who have suffered in silence—and offers hope to anyone who feels stuck and powerless.

Deliver valuable digital transformation. Know how to create a supportive environment—one that fosters collaboration, encourages open communication, and aligns with employee needs. Challenging the normal perception that digital is just about replacing humans, author Chris Airey brings to life the value of a growth mindset in digital transformation. You have all that knowledge and experience in your people—learn how you can bring them into the digital transformation journey and equip them for change rather than resistance. If only the recipe for competitive advantage generating digital ...

As nonprofit organizations mature and grow, their staffs and programs expand, their operations and dynamics become more complex, and the climate they operate in changes and presents new challenges. If they are to move to a new level of effectiveness, they must periodically adjust their leadership, management, structure, governance, and operating style to fit their changed circumstances. Author Susan Gross calls these adjustments "turning points.

Have you ever wondered why the best ideas come from unexpected places? Bottom-Up Breakthrough reveals how the untapped insights of everyday team members can spark revolutionary change. Discover the secret to transforming overlooked voices into powerful drivers of innovation, challenging traditional hierarchies and unlocking unprecedented potential in any organization. What if the key to breakthrough innovation isn’t top-down mandates but a simple shift in communication? Have you considered that the frontline insights you ignore could be the missing ingredient for success?